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IT企業の営業人材派遣とヘルスケア事業、シニア向けプラットフォーム運営を通じて、高齢化社会への対応とIT化推進で稼いでいる企業
この銘柄の要点のまとめです。各数値の意味・内訳・根拠は、下の項目でひとつずつ確認できます。数値はコードが計算・売買の合図ではありません。
上の総合点（0点）を、各ファクターがどれだけ押し上げているかの内訳です（検証済みの効きで合成＝さがすの並び順）。
総合点（0点）＝上の各ファクターの点の合計。各ファクターを過去検証の勝ち幅（効き）で重み付けして 0〜100 に合成しています（AIでなくコードが計算）。
ほかの数字：6ヶ月リターン＝過去6ヶ月の株価変化／増収率・増益率＝直近の通期実績 vs 前期（年次）／勝ち幅＝そのファクターで市場全体の小型上位群を選んだときの過去半年の超過リターン（市場全体の実測。この銘柄個別の成績ではありません。各ファクター詳細で保有期間別も）。
前回の開示 05/15 ・ 次の四半期開示（目安）まで あと16日
「勝ち幅」＝そのファクターで市場全体の小型上位群（上位20%）を選んだときに、過去の半年で市場平均より何%多かったかの実測（市場ベータ除去後）。この銘柄が上位群に入る・この銘柄個別の成績、という意味ではありません。過去の検証の事実であり、売買の合図ではありません。開示日の目安は前回開示＋約3ヶ月の機械計算です。
何を
IT企業への営業人材派遣、通信ネットワークサービス販売、高齢者向け介護レクリエーション素材提供とその資格制度運営、ヘルスケア関連事業
だれに
大手IT企業（営業派遣先）、中小企業（通信ネットワーク販売先）、自治体、介護施設、介護関係者
どう稼ぐ
強気めの予想を出す傾向・会社が業績予想を控えめに出すクセの強さ（0〜100・高いほど上振れしやすい）
稼ぐ効率は控えめ・自己資本に対する利益率。高いほど効率的（10%以上が目安）
株価の0.0%が年間配当・株価に対する年間配当の割合
バーの長さは見やすさのための目安（合否ではありません）。同業比の割安さ（PER・PBR）は上の総合点の内訳をご覧ください。
この会社の株価が、ドル円や米金利の動きと過去どれくらい一緒に動いてきたかを実測したものです。
過去（2023-08〜2026-07）で見ると、ドル円の動きとこの株の値動きに、はっきりした関係は見られませんでした。
実測期間 2023-08〜2026-07・486営業日で計測
過去（2023-08〜2026-07）で見ると、米長期金利の動きとこの株の値動きに、はっきりした関係は見られませんでした。
実測期間 2023-08〜2026-07・484営業日で計測
過去の値動きの相関を実測したものです。将来を予測するものでも、上がる/下がる理由（因果）を示すものでもありません。
調整後の株価（分割・配当を反映・最大5年）。移動平均は事実の描画であり、売買の合図ではありません。
| 支持の目安 | 価格 | 現在比 |
|---|---|---|
| 移動平均25日 | 1,042円 | -11.0% |
| 移動平均75日 | 1,044円 | -10.9% |
| 移動平均200日 | 800円 | -31.6% |
| 出来高集中帯1,175円〜1,206円 | 1,191円 | +1.7% |
| 過去の安値2026-07-01 | 912円 | -22.1% |
| 過去の安値2026-06-11 | 960円 | -18.0% |
| 過去の安値2026-03-27 | 617円 | -47.3% |
「現在比」がマイナス＝いまの株価より下＝下値のメド。事実の提示であり売買の合図ではありません。
有価証券報告書（EDINET）のセグメント情報から抽出した事実です。会社の事業構成の把握用で、売買の合図ではありません。
売上高（億円）
▼ AI仮説深掘り（次に確認すべきこと）
無料AIが着眼点をまとめています…（初回は少し時間がかかります）
過去4期、会社予想（営業利益）を平均-25.7%乖離。うち2期上振れ
コンプス比較は不採用: 当該銘柄のフォワードPER算出不可（価格 or 予想EPSなし）
| 2022-09-30 | 予想1億 → 実績0億 | -66.4% |
| 2023-09-30 | 予想1億 → 実績1億 | +6.3% |
| 2024-09-30 | 予想0億 → 実績0億 | +10.5% |
| 2025-09-30 | 予想-1億 → 実績-1億 | -53.1% |
直近の決算開示（2025-11）で、会社自身が出した来期の通期予想です。会社の自己申告であり、上振れ／下振れの傾向は上の保守度で確認できます。
売上
16億
営業利益
-2億
EPS
もっと深く — コバラボの note メンバーシップ
週次の深掘り・相場観・メンバー限定のコミュニティ（任意）。アプリの機能はすべて無料のままです。
営業人材派遣料、通信ネットワークサービスの販売代理手数料、自治体からのヘルスケア事業委託料、資格制度関連収入
強み
50社超の大手IT企業ネットワーク、1300社超の中小企業取引実績、11万人超のシニアプラットフォーム利用者、地域課題解決型ヘルスケア事業の展開
AIが有報「事業の内容」をやさしく言い換えた要約です（事実の説明・売買推奨ではありません）。
過去4期のうち2期で、期初の会社予想を実績が上回った。
保守度スコアは 0。
確定値の要約です（バーの長さは表示スケール）。点灯スキルは検証済みロジック（投資ファクター参照）との対応で、売買の合図ではありません。
営業利益（億円）
純利益（億円）
開示された売上・営業利益・純利益の推移（事実）。マイナスは赤で下向き。四半期の区切りは会社の開示単位です。
| 株価 | 1,171円 |
|---|---|
| 時価総額 | 45億 |
| PER（予想） | — |
| PBR | 6.87倍 |
| ROE | -13.0% |
| 配当利回り | 0.00% |
| 増収率（実績） | 5.9% |
| 増益率（営業利益） | -476.5% |
| EPS（実績） | -22.08円 |
| EPS（予想） | -33.51円 |
| BPS | 170.43円 |
| 平均出来高 | 33,822株 |
| 平均売買代金 | 38百万円 |
守りの事実：過去5期で営業赤字 2 回・営業利益率 平均2.6%（ブレ±6.2pt）
確定値の事実提示です（直近開示・60営業日平均）。配当/PBR/EPS/BPS は株式分割を現在の株数基準に調整し、株価と揃えています。
確定値の事実提示（コード計算・売買の合図ではありません）。財務安全性・キャッシュフローは直近本決算（通期）の開示に基づきます。流動比率など一部の詳細指標は今後追加予定です。
| 2022年度 | 0円 |
|---|---|
| 2023年度 | 0円 |
| 2024年度 | 0円 |
| 2025年度 | 0円 |
1株あたり年間配当（開示ベース）。将来の配当を保証するものではありません。
当社は株主に対する利益還元を重要な経営課題として認識しており、将来的には、経営成績及び財政状態を勘案しながら株主への利益配分を検討する方針であります。しかしながら、現在は内部留保の充実を図り、収益力強化や事業基盤整備のために投資することにより、より一層の事業拡大を目指すことが、安定的かつ継続的な利益還元につながるものと考えております。内部留保資金につきましては、財務体質の強化を図るとともに、今後予想される経営環境の変化に対応すべく、将来の事業展開のための財源として利用していく予定であります。当社は配当を行う場合には、期末配当にて年１回の剰余金の配当を行うことを基本方針としており、決定機関は株主総会であります。なお、当社は、取締役会の決議によって毎年３月31日を基準日として中間配当を行うことができる旨を定款に定めております。
有価証券報告書（EDINET）の【配当政策】から抽出した会社の記述（原文）です。将来の配当を保証するものではなく、売買の合図でもありません。
-122.74円
予想配当
—
今期実績（営業利益 -1億）に対し、来期は-99% の減益ガイダンス。
数値は J-Quants の決算開示（来期の会社予想）。会社予想であり、当社の予測・売買の合図ではありません。
会社が期中に通期の営業利益予想をどう見直し（上方／下方修正）、最終的に実績がどうだったか。 「控えめに出して上振れる」クセ＝保守度スコアの素です。
実績 -1億会社予想比 +0% 上振れ
数値は J-Quants の決算開示（通期・営業利益の会社予想と実績）。事実の提示であり、売買の合図ではありません。